更新时间:2021-04-28 18:24:32作者:网络
根据上海市人社局最新的《上海市职工社会保险缴费标准》,企业的社保缴纳基数为3271至16353元,企业缴费比例合计为35%,个人的缴费比例合计为10.5%。据此,按照最低缴纳基数计算,企业需为职工缴纳1144.85元(3271×35%=1144.85),职工个人应承担343.455元(3271×10.5%=343.455);如缴纳住房公积金的,按照7%的比例计算,则企业和个人需额外各缴付228.97元(3271×7%=228.97)。
自2018年4月1日起,上海市2018年度社会保险缴费基数下限为4279元。
上海市非正规就业劳动组织从业人员可按上年度实际月平均工资性收入确定缴费基数,但不得低于本市上年度全市职工月平均工资的60%。
缴纳城镇养老保险的比例为28%,医疗保险的比例为12%,失业保险的比例为1.5%,生育保险的比例为1%,工伤保险根据行业类别确定缴费比例,基准费率分别为该行业用人单位工伤保险缴费基数的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。
灵活就业人员按规定办理就业登记后,缴纳基本养老、医疗保险费。上海社保缴费基数为上年度全市职工月平均工资的60%-300%。缴纳基本养老保险费的比例为28%,缴纳基本医疗保险费的比例为12%。
就个人而言,社保对于个人来说是必须的;天有不测风云,人有旦夕祸福,社保就是从社会的角度保障了个人的权益,所以尽可能的交社保来保障自己的权益,达到老有所养的长期目的。
扩展资料:
上海城镇职工社保缴费
职工社保五险一金缴纳额度每个地方都有差别,具体城市的缴纳比例及缴纳基数可以到社保局或者住房公积金管理中心咨询。
1、养老:单位按基数的20%缴纳(4279*20%=855.8元),个人按基数的8%扣缴(4279*8%=342.4元)。
2、失业:单位按基数的1.5%缴纳(4279*0.5%=21.4元),个人按基数的0.5%扣缴(4279*0.5%=21.4元)。
3、工伤:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按基数的1%缴纳(4279*1%=42.8元),个人不缴费。
4、生育:单位按基数的1%缴纳(4279*1%=42.8元),个人不缴费。
5、医疗:单位按基数9.5%缴纳(4279*9.5%=406.6元),个人扣缴2%(4279*2%=85.6元)。
6、公积金:单位按2300元基数的7%缴纳(2300*7%=161元),个人按2300元基数的7%缴纳(2300*7%=161元)
根据以上五险一金最低缴费金额可以计算出,2018年上海社保每月自己至少需缴纳:342.4+85.6+21.4+161=610.4元
参考资料:2018年度上海市职工社会保险缴费标准——上海市人力资源官网