2.资格复审(现场确认)：学校招聘工作领导小组办公室对通过资格初审人员进行资格复审(现场确认)并领取准考证，现场确认需携带报名材料的原件及复印件1份。

3.资格复审(现场确认)时间：另行通知。

4.资格复审(现场确认)地址：江西师范高等专科学校组织部(人事处)办公楼407室。

5.应聘人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于2:1，如未达到比例，学校可根据实际情况相应减少计划数。

6.资格审查工作贯穿整个考试、聘用过程，对弄虚作假的，一经发现，取消考试、聘用资格，由此造成的后果由考生本人承担。未在规定时间内参加资格复审(现场确认)的视为自动放弃报考资格。

7.资格复审(现场确认)结果将在鹰潭人事考试网和江西师范高等专科学校网上公布，接受社会监督。

六、考核

(一)思想政治理论课教师岗位

1.考核环节

考核由备课和试教两个环节组成，满分各为100分。

2.考核内容和组织方式

(1)备课：在指定教材中临时、随机抽取章节，备课时间为60分钟。(参考书目详见附件4)

(2)试教：根据备课内容进行试教，试教顺序随机抽取，试教时间为15分钟。

3.成绩计算

总成绩=备课成绩×40%+试教成绩×60%，总成绩低于70分者不进入体检环节。

(二)专职辅导员岗位

1.考核内容和组织方式：采用结构化面试方式进行考核，面试采用百分制，主要考察考生的组织协调能力、应变能力、分析解决问题能力等。

2.成绩计算：面试分数为去、最低分后取平均分(小数点后两位)，面试成绩低于70分者不进入体检环节。

(三)考生成绩在鹰潭人事考试网和江西师范高等专科学校网上公布。

(四)考核时间另行通知。

七、体检、心理测试、考察、公示

1.体检。根据考核总成绩从到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员(思想政治理论课教师岗位总成绩相同时按试教成绩从到低分的顺序确定，下同)。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》(赣教发〔2010〕09号)和学校相关规定执行,体检费用自理。体检不合格者不予录用。体检结束后参加学校组织的心理测试。

2.考察。主要考察拟聘人员思想政治、道德品质及有无违法违纪等情况，实行思想政治、道德品质一票否决制。

3.公示。对拟录用人员进行为期7天的公示。

4.因体检、心理测试、考察不合格或考生自动放弃所产生的岗位空额，在该岗位应聘人员中，根据总成绩从到低分依次递补;递补人员总成绩须在70分(含)以上。

八、录用

经公示无异议后，报学校党委会研究通过，办理相关聘用及手续。试用期一年，思想政治理论课教师最低服务期五年，专职辅导员最低服务期六年。如试用期不合格，即解除聘用关系。