罗敏的母亲是宜黄农村的一名小学教师，父亲曾是货车司机，这样的家庭背景让罗敏更能理解滴水之恩当涌泉相报的意义。

趣店很多员工来自江西师大。洪剑东说，虽然在学校时不是学霸，也没有得过什么奖学金，但是罗敏一直很想为母校做点什么，也一直希望学弟学妹们能学到真正有实用价值的知识，“即使没有什么钱的时候他也这么想”。

2014年4月22日，趣店第一个产品上线的第32天，公司才10几位员工，罗敏就回到母校开招聘宣讲会。

宣讲会的开场并不火爆。与人们耳熟能详的明星企业、明星企业家相比，那时的趣店还很不起眼，公司只有十几个人；对很多学生来说，商品分期、金融科技更是一个完全陌生的字眼。但罗敏是一位天生的演说家，从下午两点到晚上七点，罗敏一直滔滔不绝回答学生的各种问题，等他解答完，教室里已经挤满了人。很多学生都对这位留着寸头、一直微笑的学长留下了深刻印象。那一次，他们一共招到了四个人。

通过这场宣讲会加入趣店的江西师大师弟周锟恩说，校招或者面试的时候，罗敏绝不会问那些所谓的经典问题或是关心你是否博学多才，他更关心的是解决问题的方法，会鼓励面试者表达自己的想法。他不看重对错，而是去判断对方的表达能力和思维方式。

离开面试教室半个小时后，周锟恩就接到电话，他被录取了，“我想这也太快了吧”。接下来，周锟恩更密集地见识到了罗敏的“快”：被通知录取的同时，几名录用者被要求到刚刚的面试教室集合，罗敏开始分派工作：从现在算起，一周之内四个人发掉十万份传单。

周锟恩的第一反应是被吓到了：这怎么可能？但是一周之后，他知道了：这不仅可能，而且还是他未来工作的常态。

罗敏对这种“闪电战”“机动战”“阵地战”的打法得心应手、屡试不爽。三年之后，趣店上市，又推出了针对年轻用户的汽车新零售项目大白汽车，罗敏要求，两个月之内必须在全国开出175家直营门店。这个时候，当年周锟恩的震惊，整个行业都感受到了。

周锟恩比罗敏小10岁，初入职场，总有一些困惑，他请教罗敏的时候，罗敏总是说，加油，时间会给你答案。

时间也给了罗敏答案。创业十几年，尝试了数十个项目之后，趣店创立的第42个月，终于成功登陆美国纽交所，成为中概股中金融科技领域市值最高的上市公司。

2016年，当趣店已经成长为一只独角兽，正在秘密筹备赴美上市时，罗敏以创业者的身份应邀回母校做了一次演讲。他讲了自己十多年来创业的艰辛，失败多成功少；讲了自己破釜沉舟做趣店后，一度融资不利，十分煎熬；他还讲到了外面的世界很广阔，不要因为成绩、学分、家境这些外部因素而失去信心、失去理想。